АНО «Белый Ангел» реализует проект «Цветок каждому сироте Дона» с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества. Данный проект направлен на содействие социализации детей-сирот и детей оставшихся без попечения родителей через экологическое воспитание. Воспитанники Ёлкинского центра помощи стали Читать дальше …
Рубрика: Информация
Благодарность директору ООО «Победа»
Особенности проведения детско-родительского клуба «За руку с семьей» в онлайн режиме
Педагог-психолог ГКУСО РО Ёлкинского ЦПД Иноземцева Э.А. 1 марта 2022 года приняла участие в заседании методического объединения педагогов-психологов центров помощи детям Ростовской области, организованного ГКУСО РО Донецким центром помощи детям в режиме видеоконференции при поддержке минобразования Ростовской области на тему Читать дальше …
Особенности подросткового возраста»: мастер-класс для педагогов
Специалисты Ёлкинского центра помощи детям приняли участие в мастер-классе для педагогов, организованный ГКУСО РО Донецким центром помощи детям в режиме видеоконференции при поддержке минобразования Ростовской области. Данный мастер-класс демонстрирует одну из форм проведения родительского собрания в клубе замещающих семей, с Читать дальше …
Памятка для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, воспитывавшихся в семьях опекунов (попечителей)
«Родители – лучшие воспитатели» газета «Светлый путь» от 11.02.2022 № 40
Участие в съезде уполномоченных по правам ребенка
Благодарность ООО «НОВАТЭК — АЗК» Ростовской области!
Сертификат № 0616 Фестиваль «Созвучие сердец — 2021» — Награждается коллектив «Акварель»
Бронзовый сертификат соответствия №51723 — Система добровольной сертификации информационных технологий «ССИТ»
Всероссийский рейтинг учреждений социальной сферы – «Бронзовый сертификат наш!» По итогам всероссийского тестирования образовательных и иных учреждений, которые работают с детьми в номинации «Качество работы педагога учреждения» отмечена работа воспитателей центра помощи детям и общая информационная открытость организации, неформальный подход Читать дальше …